□ 王芬

年輕干部是黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的生力軍，其精神風(fēng)貌、能力作風(fēng)，直接關(guān)乎新征程的推進(jìn)質(zhì)量與成效。樹正氣、增底氣、重實(shí)功，正是年輕干部成長(zhǎng)成才必須具備的三種寶貴品質(zhì)，是立身之本、履職之基、成事之要。

樹正氣，是立身之本。正氣充盈，則百邪不侵；正氣一衰，則私欲暗生。年輕干部正處于世界觀、人生觀、價(jià)值觀塑造定型的關(guān)鍵階段，一旦正氣缺位，便容易被虛名所誘、被私心所裹、被歪風(fēng)所蝕。涵養(yǎng)正氣絕非空洞口號(hào)，而應(yīng)落實(shí)于一言一行、一事一物之中：匯報(bào)工作實(shí)事求是，執(zhí)行政策公平公正，回應(yīng)訴求用心用情。這份正氣，源于理論清醒所鑄就的政治忠誠(chéng)，源于對(duì)黨紀(jì)國(guó)法的敬畏之心，更源于始終堅(jiān)守的人民立場(chǎng)。

增底氣，是履職之基。干部的底氣，從不來自職位高低，而源于深厚的理論素養(yǎng)、精湛的專業(yè)能力和豐富的實(shí)踐閱歷。當(dāng)前，部分年輕干部面對(duì)基層發(fā)展束手無策，面對(duì)棘手問題研判失據(jù)，根源在于本領(lǐng)不足、知識(shí)滯后、經(jīng)驗(yàn)欠缺。底氣不會(huì)憑空而來，須在學(xué)懂弄通做實(shí)黨的創(chuàng)新理論中夯實(shí)根基，在參與矛盾調(diào)解、基層社會(huì)治理等一線實(shí)戰(zhàn)中磨礪筋骨，在向群眾請(qǐng)教、向?qū)嵺`求解中厚植為民情懷。唯有把“看家本領(lǐng)”練扎實(shí)，底氣足，才能在關(guān)鍵時(shí)刻頂?shù)蒙?、靠得住、打得贏。

重實(shí)功，是成事之要。重實(shí)功不是蠻干，而是久久為功、善作善成的韌勁；不是單打獨(dú)斗，而是協(xié)同聯(lián)動(dòng)、攻堅(jiān)克難的組織合力?，F(xiàn)實(shí)中，有的年輕干部習(xí)慣“等指令”“靠安排”，缺乏主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題的敏銳；有的滿足于“過得去”“不出錯(cuò)”，缺少攻堅(jiān)克難的銳氣；還有的把“忙忙碌碌”當(dāng)作“盡職盡責(zé)”，卻忽視了工作質(zhì)效與群眾感受。重實(shí)功，重在把黨中央決策部署，轉(zhuǎn)化為一項(xiàng)項(xiàng)務(wù)實(shí)的工作舉措、一件件利民的好事實(shí)事。要在產(chǎn)業(yè)培育中重實(shí)功，不搞“盆景”造“風(fēng)景”；在矛盾調(diào)解中重實(shí)功，不繞“釘子”拔“根子”；在政策落地中重實(shí)功，不重“留痕”而重實(shí)效。下對(duì)實(shí)功、下足實(shí)功、下準(zhǔn)實(shí)功，方能在中國(guó)式現(xiàn)代化的壯闊實(shí)踐中扛起時(shí)代擔(dān)當(dāng)。

時(shí)代呼喚敢擔(dān)當(dāng)、善作為、能成事的年輕力量。唯有以正氣立身、以底氣托底、以實(shí)功開路，才能在紛繁復(fù)雜的實(shí)踐中站穩(wěn)腳跟、扛起責(zé)任、不負(fù)韶華。

責(zé)編：徐思敏

一審：徐思敏

二審：趙漪湉

三審：田    丕